La WNBA a présenté cette semaine une nouvelle proposition de convention collective (CBA) aux joueuses, incluant pour la première fois un salaire maximum qui dépasserait le million de dollars. Selon une source citée par Front Office Sports, le plafond salarial atteindrait plus de 1,1 million, tandis que le salaire minimum dépasserait les 220 000 dollars. Le salaire moyen grimperait, lui, à plus de 460 000 dollars, dès la première année du futur accord.
Ces montants progresseraient au fil de la CBA, qui doit être ratifiée avant le 30 novembre, date fixée après une extension de 30 jours. Les négociations avaient atteint un niveau de tension inhabituel ces dernières semaines, avec des échanges publics serrés entre la ligue et le syndicat des joueuses (WNBPA).
Si les salaires et le partage des revenus demeurent les principaux points d’achoppement, les joueuses réclament également une série d’améliorations : bénéfices renforcés, voyages en charter systématisés, standards opérationnels uniformisés pour toutes les franchises, assouplissement du salary cap et expansion des effectifs.
La ligue ne pourra pas officialiser les règles du prochain draft d’expansion, lié à l’arrivée des Toronto Tempo et des Portland Fire, tant qu’un nouveau CBA ne sera pas adopté.
Ces discussions interviennent alors que Project B, un championnat concurrent organisé de novembre à avril, a commencé à attirer plusieurs stars avec des salaires de plusieurs millions de dollars. Jewell Loyd, Jonquel Jones, Alyssa Thomas et Nneka Ogwumike ont déjà rejoint cette nouvelle ligue, créant une pression supplémentaire sur la WNBA au moment crucial des négociations.
Les pourparlers se poursuivent.
